1、负责门店管理工作，保证门店经营业务的正常进展

2、负责门店管理层的选拔、考核、 ，达成人员发展规划

3、负责门店服务质量、产品质量、设施设备维护、应急事件处理、食品、清洁卫生等，保证顾客的满意度

4、负责呈递给公司各种报表、讯息，并保证其准确性、时效性

5、对员工进行定期企业文化和服务培训，保证服务质量

6、落实执行公司有关管理规章，建立团队的良好氛围。

其它要求：

1、品行端正

2、具有2年以上餐饮行业管理工作经验

2、具有敏锐的市场洞察力和较强的执行能力，十分熟悉餐饮公司门店的管理及营运

3、具有较强的服务意识、责任感和团队精神

4、沟通、协调能力好，反应灵敏，能独立处理突发事件